Нехватка кадров тормозит развитие береговой рыбной промышленности.

Генеральный директор Александр Ефремов заявил о том, что развитие береговой рыбной переработки будет невозможным без обеспечения предприятий квалифицированной рабочей силой, знающей современную технику.

Совсем недавно Приморский край выдвинул целевую программу. Государственная поддержка развития береговой рыбопереработки на 2010-2013 гг. конечно такая программа всего лишь региональная, но по результатам ее проведения можно будет говорить о первостепенных задачах для рыбной переработки.

В одном из интервью журналу, генеральный директор одного из самых крупных предприятий рыбной промышленности Дальнего востока сказал, что на первых этапах целевая программа достигла своих целей. Она смогла простимулировать развитие берегового производства по всем существующим направлениям.

Алекасндр Ефремов в доказательство своих слов привел ряд примеров. Так, например, выпуск продукции вырос на тридцать пять процентов. Как утверждаю специалисты, в текущем году рост продукции составит около сорока пяти процентов. Рост производства продукции очень хорошо прослеживается в динамике за несколько лет.

Но, к сожалению, не все так гладко. Реализация данной целевой программы указала и на факторы. Которые тормозят развитее береговой рыбной промышленности. Один из основных – это нехватка кадров. Генеральный директор крупного предприятия предлагает на порядок упростить прием на работу иностранной рабочей силы. Упрощение данной процедуры поможет решить вопрос о нехватке кадров. Иностранные работники с удовольствием придут на работу, поскольку на родине безработица.